2024年度人力资源求职简历模板4篇【通用文档】

时间:2024-04-05 14:00:12 公文范文 浏览次数:

人力资源求职简历模板个人信息XXX性别:男年龄:35岁民族:汉工作经验:10年以上居住地:浙江台州椒江区身高:CM户口:自我评价1、具有独特的个人魅力和影响下面是小编为大家整理的人力资源求职简历模板4篇,供大家参考。

人力资源求职简历模板4篇

人力资源求职简历模板篇1

个人信息

XXX

性别:男

年龄:35岁民族:汉

工作经验:10年以上居住地:浙江台州椒江区

身高:CM户口:

自我评价

1、具有独特的个人魅力和影响力,在台州12年的企业管理中人脉广,业余时间对台州各行业的企业内部管理现状都深有研究,有着良好的职业心态。

2、从小受革命家庭的良好环境影响,有着共产党员的优良传统,且处处能以企业大局为重,善于把握全局、洞察力强、思路开阔。

3、本人参加了长达5年的高级经理人培训、炼就了独特的管理技能、形成了与时俱进的管理风格、有良好的思想素质和语言沟通能力。本人在工作上刚毅果断、务实高效、勇于开拓、立意创新。

4、善于员工的思想政治工作及教育工作,具有现代化管理思维和独特的管理理念,对企业文化建设思路清晰,精通人力资源管理体系和各大模块、擅长绩效考核、岗位设计、能对公司内部管理体制进行有效地整改,宏观能力强,在主管行政、人力资源工作中成绩显著,在长期的职业生涯中积累了丰富的实践管理经验。

求职意向

希望岗位:其他类-其它相关职位

寻求职位:总经理助理/行政总监/常务副总/人力资源总监

希望工作地点:浙江台州椒江区浙江台州路桥区浙江台州温岭市

期望工资:/月(可面议)到岗时间:随时到岗

工作目标/发展方向

希望能有更好的发展机会.

工作经历

▌20xx-01--20xx-01:浙江青苹果体育用品有限公司/力度体育用品有限公司

所属行业:其他(股份制企业)

担任岗位:行政/人事类/人力资源总监

职位名称:人力资源部经理兼工会主席

职位描述:1、负责公司人力资源规划建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划,及时制定完成有关薪资体系和绩效考核方案,推进公司的薪资管理。

2、按时组织公司有关人力资源、行政管理、企业内部管理会议,重大事项及时向公司董事长汇报。

3、负责人力资源的`招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制,确保各部门精简、高效、正常运作,在保证合理编制的前提下,控制工资总额。

4、了解社会劳动人力资源,与各职介媒体建立业务关系根据公司运作需要,及时按用工标准做好人员筹备工作,为各部门招聘合适人员,推荐给需求部门。

5、制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作,审核或批准各类休假。

6、完善绩效体系,监督绩效考核数据的公正采集,每月组织召开考评会议,确保考核公正、公平、公开。

▌20xx-01--20xx-01:温岭国际大酒店

所属行业:旅游业、酒店(合资企业)

担任岗位:行政/人事类/人事经理/主管

职位名称:人事主管/总经办主任

职位描述:1、主导公司总经办、人事部的全面工作,参与公司经营和服务管理的协调工作。

2、健全与完善公司各项规章制度、作业流程和各岗位员工的职务说明书。

3、规范公司员工的招聘、培训和绩效考评制度,实施员工薪资改革及福利改善。

4、建立公司的企业文化,组织公司的各种文艺联欢活动。实现有效地激励措施,提高工作绩效,增强企业凝聚力。

▌20xx-01--至今:浙江某控股集团(机电行业)

所属行业:其他(股份制企业)

担任岗位:行政/人事类/人力资源总监

职位名称:人力资源经理(副总级)

职位描述:1、负责部门业务目标、实行中长期规划、月工作计划,并跟踪最终落实情况

2、负责组织设计、岗位定编、制定中高层与特殊岗位说明书

3、负责制定人力资源规划、分析内外部人力流动,充分把握行业内特殊人才的流动情况

4、负责招聘管理:简历招聘体系、制定招聘方案、组织大型招聘与校园招聘工作

5、负责薪酬管理:薪酬调查、评估岗位价值、设计薪酬结构、建立薪酬体系制度

6、绩效管理:完善绩效体系、确定绩效目标、组织绩效考核、并对考核结果进行分析。

7、培训开发:建立培训制度及流程、审核培训计划、培训制度实施、监督培训工作有效开展

8、员工关系管理:处理重大劳动争议、实施员工满意度调查、关键员工管理

9、会议管理:组织董事会议,组织召开月度行政例会,组织重大公关活动

10、后勤管理:环境管理、食堂管理、宿舍管理、车辆管理、安保管理、日常维修维护

11、内外部关系协调:跨部门工作协调、政府部门来宾接待、公司对外信息发布

12、行政事务管理:内部公文审核、外部往来公文管理、行政经费统筹管控。

教育经历

20xx-09--20xx-07江西财经大学管理类/人力资源管理大专

20xx-05--20xx-12企业管理顾问机构管理类/企业管理、人力资源管理中专

人力资源求职简历模板篇2

基本信息个人相片姓  名: 性  别:女 民  族:汉族出生年月:1988年6月11日证件号码: 婚姻状况:未婚身  高:161cm体  重:56kg户  籍:广东湛江现所在地:广东湛江毕业学校:广州南洋理工职业学院学  历:专科专业名称:人力资源管理毕业年份:20xx年工作年限:一年以内职  称: 求职意向 职位性质:全 职职位类别:市场/营销 职位名称:人事文员 ; 人事专员 ;工作地区:湛江市 ;待遇要求:1800元/月 不需要提供住房到职时间:可随时到岗技能专长 语言能力:普通话 标准计算机能力:证书 全国计算机等级考试一级 ;教育培训 教育经历: 时间所在学校学历20xx年9月 - 20xx年6月广州南洋理工职业学院专科培训经历: 时间培训机构证书20xx年9月 - 20xx年6月广州南洋理工职业学院ISO0009品质内审员证书,通用管理工作经历 所在公司:湛江短租公寓时间范围:20xx年7月 - 20xx年9月公司性质:私营企业所属行业:建筑、房地产、物业管理、装潢担任职位:客服预订兼前台接待工作描述:20xx年7-9月在湛江短租公寓实习,实习的岗位是客服预定兼前台文员,工作期间,我不仅熟练地掌握了办公室软件的操作,更加学会如何做一位合格公司职员。我很清楚,在客户面前我代表的不仅仅是我个人,还代表公司的形象,我相信只要用心与客户沟通,站在客户的角度考虑客户的需求,客户满意,公司业绩自然就上去,最终得到认可。离职原因:上学所在公司:广州信息工程职业学院招生办时间范围:20xx年8月 - 20xx年9月公司性质:国有企业所属行业:教育、培训、科研院所担任职位:招生接待员工作描述:20xx年8-9月在广州信息工程职业学院招生办实习,明白首先要了解本学校相关历史文化(企业文化),才能更好介绍给学生和家长,并最终说服学生报考本校,这中间同样最不能缺乏的"是双向沟通,深刻体会沟通耐心和毅力是做好本工作的前提。离职原因:上学其他信息 自我介绍:本人性格开朗,相貌端庄靓丽,主修专业人力资源管理,精通管理方面的工作,具有一定的社会交往能力,组织和协调能力,服从上级对下级的教导,更好的为单位服务;我以“吃得苦中苦,方为人上人”作为人生准则、积极进取的工作态度走向社会,用自己的行动让贵公司肯定我的能力。我始终相信:不见风雨怎么见彩虹。发展方向:人事,行政相关部门,管理,金融,房地产等相关行业。其他要求:希望有培训机会提高自我发展力,符合国家相对应法定福利要求,同工同酬等,面议。联系方式

人力资源求职简历模板篇3

姓名:XXX 年龄:20

户口所在:南海区国籍:中国

婚姻状况:未婚民族:汉族

身高:154cm体重:45kg

  求职意向

人才类型:在校学生

应聘职位:人力资源

求职类型:实习可到职日期:一个星期

月薪要求:1500~1999元希望工作地区:广州,佛山,

  工作经历

泛象意境(上海)室内设计公司起止年月:20xx-07~20xx-09

公司性质:民营企业所属行业:家居/室内设计/装潢

担任职位:人力资源实习生/项目助理

工作描述:1、人力资源招聘事务,如简历筛选、面试安排、建立人才库等;

2、室内设计项目的商务事务,如选购、商务联系、物流安排等;

3、其他综合人事及行政事务。

离职原因:实习期满

中国进出口商品交易会起止年月:20xx-04~20xx-05

公司性质:其它所属行业:贸易/进出口

担任职位:金粤丰食品有限公司.实习

工作描述:1、前台派餐、打包;

2、收银、发票等财务工作;

3、营业前后准备及整理工作。

离职原因:实习期满

中国光大银行起止年月:20xx-07~20xx-08

公司性质:国有企业所属行业:银行

担任职位:运营管理部.实习生

工作描述:1、负责期间佛山8间分行所有的"会计传票凭证的电子化工作;

2、整理并完善电子档案;

3、整理装订纸质版档案并在月末整理入库。

离职原因:实习期满

志愿者经历

  教育背景

毕业院校:广东财经大学

最高学历:本科获得学位:学士学位毕业日期:20xx-07

专业一:人力资源管理

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

  语言能力

外语:英语良好粤语水平:优秀

其它外语能力:

国语水平:优秀

  工作能力及其他专长

一、校内社团经历

1、20xx年~20xx年,工商管理学院第十一届品牌策划推广大赛中担任培训项目组组长,组织团队成员编写培训资料及举办培训讲座。

2、20xx年~20xx年,工商管理学院学生会干事(学习部),英语电影原声配音大赛初赛及决赛主要负责人之一,并担任主持人;协助组织英语演讲大赛、读书演示大赛。

二、计算机:全国计算机等级二级,计算机操作熟练

  个人自传

性格温和,踏实稳重,有责任心。

学习能力较好,较强的时间观念。

人力资源求职简历模板篇4

个人信息

xxx

性 别: 男

年 龄: 22岁 民 族: 汉族

工作经验: 在读学生 居 住 地: 浙江台州 路桥区

身 高: CM 户 口: 浙江宁波 奉化市

自 我 评 价

较强的`学习能力及表达沟通能力;

能迅速适应各种环境,并融入其中,能在压力环境下完成挑战性工作;

性格缺点:嫉妒心强:

性格优点:做事谨慎,有责任感,不怕吃苦,勤奋好学

有较强的组织能力和活动策划能力,

有较强的语言表达能力,文笔流畅

有较强的团队精神,在大学有良好人际关系

求 职 意 向

希望岗位: 行政/人事类-行政/人事类

寻求职位: 人力资源专员/助理

希望工作地点: 浙江台州

期望工资: /月(可面议) 到岗时间:随时到岗

工作目标 / 发展方向

希望能有更好的发展机会.

教 育 经 历

-xx---xx 台州职业技术学院 教育类/ 人力资源管理 本科

实践经验:5 月,在宁波市奉化骑士牛排兼职 水吧学徒

6月,在台州名记大酒店兼职 服务员

2月,在温州梧田大酒店兼职 服务员

7月,在宁波天一广场乔治派克 “惠美生活”APP推广

8月,在浙江恒基永昕材料股份有限公司 人力资源部助理

主修课程科目:20xx年9月至6月 浙江省宁波市奉化市江口中学 普高

9月至6月 浙江省台州市台州职业技术学院 工商企业管理 大专

9月至6月 专升本 浙江工商大学 人力资源管理 本科

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